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Formation La GPEC : Principes et fondements

Stratégies et Compétences

1050.00 € HT 735.00 € HT
jusqu'à - 30%

Durée : 2 jours

Aider les entreprises à faire face au marché

Anticiper les mutations des métiers

Acquérir, maintenir, renforcer les compétences

 

 

1- Rôle de la GPEC : Nature et enjeux de la démarche

Évolution RH à venir, objectifs de la GPEC

Définition de la GPEC

Les objectifs fondamentaux de la GPEC :

Conditions de la réussite de la GPEC : les 10 étapes dans la stratégie de l’entreprise

2- Analyse des emplois : Référentiels des emplois et des compétences

Référentiels d’emplois et référentiels des compétences

Outils de la gestion prévisionnelle : la description de poste

3- Pratique de la GPEC : les outils

Le recrutement

La description du poste

Entretien de recrutement

Compte-rendu d’entretien

4-Évaluation et évolution des compétences

Accords et lois

Entretien d’activité et entretien de professionnalisation

Outils nécessaires pour effectuer les entretiens

Règles communes pour chaque entretien

Développement de l’employabilité

 

Membres du service RH


Pré - Requis


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